龙镇农场推进 “三抓三联”机制，加强党建工作。一是加强思想建设，深入推进“两学一做”学习教育，抓好理论武装。加大理论学习在考核中的权重，倒逼领导干部掌握农场政策、会议精神，促进学习成果转化成工作能力，提升驾驭全局和处理复杂问题的本领。二是加强领导班子和领导干部队伍作风建设。强化制度约束、纪律约束，用好提醒、函询、诫勉谈话等警示方式，反对“四风”，落实中央“八项规定”，严肃农场“十项纪律”要求，密切党与人民群众的血肉联系。三是抓好干部日常管理和监督，强化干部队伍的管理和培养，转变传统考核方式，突出组织考核，将业务考试成绩与工作业绩相结合、工作业绩与“八小时”外的表现相结合。四是增强干部政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。四是加强党建载体建设，按照管局党建工作“三抓三联”工作机制要求，落实“五字连心”群众工作法这一成熟的党建载体，各级干部要建立贫困户、贫困人口档案，确定重点户、重点人，实现目标转化。力争实现60%以上的重点户脱困转化，90%以上的普通户增收增效，60%以上的关联户创业致富。五是加强基层组织建设。突出服务作用，提高基层组织凝聚力和战斗力，在配强基层支部班子的基础上，加大服务型党组织建设，按照上级组织部门“七项重点工作”要求履行党建责任制。六是创新干部培养和人才培养方式，完善梯队式干部培养模式，在艰难困苦、急难险重工作任务中培养干部、选拔人才。